أكد محمد جبران، رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، إن إطلاق الاستيراتيجة الوطنية للتشغيل يعد خطوة مهمة فى عالم العمل والعمال، وتساعد فى توفير فرص عمل لائق وتحسين بيئة العمل وتعزيز ثقافة ريادة الأعمال ودمج الاقتصاد غير الرسمى فى الرسمي. جاء ذلك خلال كلمة ألقاها اليوم خلال افتتاح وزير العمل حسن شحاتة، صباح اليوم الأحد ،ورشة عمل بعنوان "الاستراتيجية الوطنية للتشغيل - تمكين الشباب ومكافحة البطالة "،المنعقدة الأن ،بالتعاون مع مركز المعلومات ودعم اتخاذ القرار بمجلس الوزراء، وذلك بمقر "المركز" ،بالعاصمة الإدارية الجديدة وقال رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، أن الجمهورية الجديدة برئاسة فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسي، تسعى إلى تطوير اقتصادها ليكون أكثر تنافسية وانفتاحا ًعلى العالم وبناء قوى عاملة مؤهلة وعالية الانتاجية ومؤسسات عامة مرنة تستجيب للمتطلبات المتغيرة لأسواق العمل وتناغم قوى مع معايير منظمة العمل الدولية، وذلك من أجل تحقيق هذه الرؤية لابد من اتخاذ عدد من الخطوات خاصة فى مجال التوظيف وحوكمة سوق العمل وبناء شركات حقيقية من مختلف مكونات المجتمع المصرى، ومن هنا لابد من وضع استيراتيجية وطنية للتشغيل تسهم فى ترجمة هذه الرؤية الوطنية ووضع جملة من السياسات والأهداف والآليات بهدف النهوض بالاداء النوعى والكمى للتوظيف فى مصر والقضاء على البطالة. واوضح محمد جبران، رؤية الاتحاد العام لنقابات عمال مصر فيما يتعلق بإطلاق الاستيراتيجية الوطنية للتشغيل وهى 1- تصميم برامج تطوير المهارات وتأهيل القدرات البشرية والتدريب على مهارات المستقبل ومن هنا أشيد "ببرنامج مهني2030 " الذى أطلقته وزارة العمل تحت قيادة معالى الوزير حسن شحاتة وزير العمل والذى يهدف إلى تطوير منظومة التدريب المهنى وتأهيل مليون متدرب سنويا بمهارات عالمية لتلبية احتياجات السوق، كما نأمل بأن يتم التعاون مع الاتحاد العام لنقابات عمال مصر فى هذا المجال . 2- نوصى بان تسعى الاستيراتيجية الوطنية للتشغيل إلى تعزيز مشاركة المرأة ورفع نسبة التمكين فى قطاعات اقتصادية ذات قيمة مضافة وفى وظائف استيراتيجية . 3- التركيز على المبادرات التى تهدف إلى اشراك الشباب فى القطاع الخاص وتعزيز ثقافة العمل الحر وابتكار وظائف جديدة فى التغيرات مستقبلية التى تحتم الاستعانة بالذكاء الاصطناعى فى سوق العمل. واشار رئيس عمال مصر، لابد من السعى إلى خلق فرص عمل لتمكين الشباب والمساعدة على استيعاب الزيادة السنوية فى الطلب على العمل وذلك من خلال تشجيع المستثمرين على إنشاء مشروعات صغيرة ومتوسطة وهنا نثنى على دور وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإدارى فى عام 2017 بإطلاق مشروع رواد 2030 والذى يهدف إلى دعم الشباب من خلال دعم ريادة الأعمال والشركات الناشئة، فلابد من دعم تلك المبادرات واتخاذ مبادرات أخرى مع مؤسسات المجتمع المدنى، ونحن عمال مصر على اتم الاستعداد للاشتراك فى هذه المبادرات. وتابع جبران، فيما يتعلق بالاقتصاد غير المنظم الذى ينتشر فى سياق يسوده ارتفاع البطالة والفقر وهشاشة العمل والذى يتسم بمواطن عجز فى العمل اللائق وهنا نأمل بان تشمل الاستيراتيجية الوطنية للتشغيل توصيات منظمة العمل الدولية بشأن تسهيل الانتقال من الاقتصاد الغير منظم إلى الاقتصاد المنظم. واشاد رئيس عمال مصر، بالتعاون المثمر بين منظمة العمل الدولية والاتحاد العام لنقابات عمال مصر بشأن تدريب عدد من النقابين فى مجالات الزراعة والنقل البرى والبناء والاخشاب بهدف إعداد سياسيات تسهم فى تسهيل انتقال العمالة الغير منظمة إلى عمالة منظمة تتوفر لها قدر عالى من الحماية الاجتماعية والعمل اللائق، و الاستفادة من خبرات الدول الأخرى والتى أطلقت الاستيراتيجة الوطنية للتشيغل وخاصة تلك التى لهم ظروف اقتصادية واجتماعية مشابهة لمصر .
