أجور المعلمين ستزيد عن موظفي الدولة بمبلغ 418 جنيها للمعلم المساعد.. 398 جنيها للمعلم المعلم الأول يزيد 517 جنيها.. 1104 جنيهات للمعلم الخبير.. 1371 جنيها لكبير المعلمين.. وصرف مكافآت الامتحانات شهرياً أكد الدكتور محمود أبو النصر، وزير التربية والتعليم، أن القانون رقم 155 لسنة 2007 المعدل بالقانون رقم 93 لسنة 2012 يعني تحصيل المعلم على أجور أعلى من العاملين المدنيين بالدولة، وذلك نتيجة حصوله على بدلات تتمثل في بدل معلم بنسبة 50% من الأجر الأساسي، وبدل اعتماد يتراوح بين 100% إلى 200% شهريا اعتبارا من أكتوبر 2012. وأشار أبو النصر إلى أن رئيس مجلس الوزراء قرر أن يكون الحد الأدنى لأجور العاملين بالدولة 1200 جنيه شهريًا بداية من الدرجة السادسة خدمات معاونة، بالإضافة إلى مبالغ مالية مقطوعة لكل درجة مالية، مشيرا إلى تواصله مع وزير المالية في اجتماعات عديدة لدخول المعلمين في الحد الأدنى للأجور بل وأن يتميز المعلم عن العاملين المدنيين بعد تطبيق الحد الأدنى. وأوضح وزير التعليم أن جدول أجور المعلمين مع يناير المقبل ستزيد عن أجور موظفي الدولة بمبلغ 418 جنيها للمعلم المساعد، وبمبلغ 398 جنيها للمعلم وبمبلغ 517 جنيه للمعلم الأول، وبمبلغ 777 جنيه للمعلم أول، وبمبلغ 1104 جنيهات للمعلم الخبير، وبنحو 1371 جنيها لكبير المعلمين، وبتكلفة على وزارة المالية بنحو 6.2 مليارات جنيه. وأكد أن فكرة الكادر الخاص للمعلمين صدرت بالقانون رقم 155 لسنة 2007، ويقوم هذا النظام علي فصل وظائف المعلمين عن العاملين المدنيين بالدولة والخاضعين للقانون رقم 47 لسنة 1978 من حيث شروط التعيين والترقية والأجور، وفى ذات الوقت يعالج العديد من المشاكل التعليمية منها عجز المدرسين، وانخفاض كفاءة العاملين بالتدريس. وأوضح أبو النصر أن مكافأة الامتحانات التي كانت تصرف للمعلمين طوال السنوات الماضية، بنسبة 85% مرة واحدة في شهر يونيو من كل عام، فقد تقرر أن يتم صرفها شهريا بدلا من صرفها مرة واحدة في العام. وأكد الوزير أنه على سبيل المثال فالمعلم المساعد سيُصرف له 425 جنيها شهريا (الزيادة الجديدة) بالإضافة إلى نسبة 85% من المرتب الأساسي شهريا بداية من 1/1/2014، وبذلك سيصل مرتب المعلم المساعد إلى 1726 جنيه شهريا بدلا من مرتب 1055.54 جنيه شهريا الذي كان قد صرفه في شهر ديسمبر 2013 بمكافأة الامتحانات و850.52 جنيه فقط بدون مكافأة الامتحانات.
