قدم العاملون بشركة طنطا للزيوت والصابون، التابعة للشركة القابضة للصناعات الغذائية، إحدى شركات قطاع الأعمال العام، شكوى رسمية لرئاسة مجلس الوزراء، لتضررهم من قرارات المهندس محمد العيسوى رئيس مجلس إدارة الشركة، والدكتور أحمد الركايبى رئيس مجلس إدارة الشركة القابضة للصناعات الغذائية. وطالب عمال بشركة طنطا فى شكواهم التى حصل "اليوم السابع" على نسخة منها، بإقالة العيسوى لأنه يصدر أوامر نقل وتوقيع جزاءات إضافة لوجود بعض المخالفات المالية التى قد ترقى لحد المساءلة القانونية، ملوحين بأن لديهم مستندا يثبت وجود مخالفات من خلال قيامه بإصدار أوامر تعسفيه يتضررون منها، كما ادعوا أن رئيس الشركة القابضة متواطئ مع رئيس طنطا للزيوت. وطالبوا الجنزورى باتخاذ اللازم والتحقيق فى هذا الأمر، مهددين بتنظيم وقفة احتجاجية بفروع الشركة فى مدن طنطا والمحلة الكبرى وبنها، لإقالة رئيس مجلس الإدارة وجميع أعضاء المجلس إذا لم يتم إقالته. ووصف المهندس محمد أحمد العيسوى رئيس مجلس إدارة والعضو المنتدب لشركة طنطا للزيوت والصابون، ل"اليوم السابع" اتهامات العاملين بأنها "كلام لا أساس له من الصحة". فيما قال إبراهيم عصر رئيس اللجنة النقابية عضو مجلس إدارة شركة طنطا للزيوت والصابون، إن الشركة مستقرة وتعد الأولى فى الشركات التابعة للشركة الأم فى الربحية والإنتاج وحقوق العاملين فى 2011، كما أنها صرفت أرباح بزيادة 10% عن العام السابق بما يعادل 11 شهراً، كما صرفت 150 يوم خلال العام كحوافز جماعية باقى أرباح 75 يوما تصرف الخميس 10 يناير الجارى، مؤكداً أن النظام العلاجى للعاملين يتم فى جميع المستشفات الخاصة وليس التأمين الصحي، كما أنه تم ترقية 1250 عامل خلال العام المالى 2010/2011 أى نصف عمالة الشركة بالضبط، كما أنه جارى ترقية ال50% الباقية نهاية الشهر الجاري، وقامت بتسوية جميع المؤهلات التعليمية التى حصل عليها العاملين أثناء الخدمة. وأكد عصر ل"اليوم السابع" أنه لن يتغاضى عن حق عامل لأنه رئيس لجنة نقابية منذ 1992 و كان عضوا لمجلس الشعب عن العمال فى الدورة البرلمانية 2000/2005 ، مشيراً أن سياسة الشركة تعتمد على تثبيت العمالة المؤقتة "اليومية" التى يمر عليها عام مع أولوية التعيين لأبناء العاملين، كما أنها قامت بزيادة الحوافز إلى 2.4 مليون جنيه أثناء الثورة لترتفع بعد ذلك بنسبة 100% أى حوالى 5.4 مليون جنيه، وتصرف للعاملين 4.2 مليون جنيه حوافز شهرية، و2.5 مليون جنيه حوافز جماعية سنويا.