نظم عدد من المعلمين، المعينين بالقرار الوزارى الأخير، وقفة احتجاجية أمام مبنى ديوان عام التربية والتعليم اعتراضًا على عدم تنفيذ مديرى الإدارات تعليمات محافظ كفر الشيخ بتغيير المسمى الوظيفى لهم، وتحويلهم إلى مواد تخصصهم وتسكينهم فيها وكان التعاقد معهم منذ أربعة أعوام لسد العجز فى التعليم، حتى كان القرار الأخير بالتثبيت وعلى التخصص وفقًا للمؤهل على أن يكون خريج كليات التربية أو مايعادلها، ولكن مديرى الإدارات اكتالوا بمكيالين فتم تغيير المسمى الوظيفى لبعض المتعاقدين دون الاهتمام بالبعض الآخر. قال محمد سعد بخيت، مدرس رياضيات، بإدارة الحامول التعليمية، إن إدارات الحامول وسيدى سالم والرياض وفوه تعاقدوا على أننا مدرسون لسد العجز، وليس على مرحلة معينة ودخلوا الكادر بالإجبار على المرحلة الابتدائية مع إعطاء وعد بسهولة تغيير المرحلة باعتبار أن الكادر فرصة لا تعوض على حسب زعمهم، ولكنهم عادوا وعدلوا عن وعدهم بأنه لا تغيير طالما تم دخول امتحان الكادر على مرحله معينة واتبعوا سياسة المماطلة معنا، ومن يومها ونحن كعب داير على أعتاب المسئولين. وأضاف محمد العمروسى، معلم بإدارة فوه التعليمية، على أن السيد المحافظ أصدر تعليماته بسرعة تغيير المرحلة لهم والتسكين، كل على مرحلته حسب تخصصه بتاريخ 8 مايو السابق، ولكن حتى هذه اللحظة لم يتحرك ساكن وكان التأشيرة حبراً على ورق ولم تنفذ وزعموا أن سجل التسكين لدى المحافظ ومازلنا نعمل معلمين ابتدائى رغم حصولنا على بكالوريوس تربية ومعظمنا معه تقدير عال ولا يرغب فى العمل على المرحلة الابتدائية بل إن فينا عددًا يعمل فعليا فى المرحلة الإعدادية انتدابًا وليس تثبيتاً عليها. وأشارت أسماء فتح الله إدارة مطوبس إلى أن هناك تفاوتاً فى المرتبات، حيث إن كل إدارة تصرف مرتبا مختلفا عن الأخرى مثلا إدارة الحامول يتقاضون راتباً 360 جنيها فى حين إن مدرسين إدارة فوه يتقاضون 410 وإدارة مطوبس يتقاضى 430جنيهًا. ومن جانبه، أكد عبد المقصود ورشل، وكيل مديرية التربية والتعليم، أن سجل التسكين لدى المحافظ منتظرون توقيعه ثم تعقد لجنة من مديرية التربية والتعليم لإقرار تغيير المسمى الوظيفى ولضمان عقودهم قررت استمرار التعاقد وعدم إخلاء طرفهم فى يونيه الحالى.
