هدد رئيس مجلس إدارة الشركة الوطنية للغاز " ناتجاس " المهندس مجدى محمود متولى العاملين ، بالفصل عن العمل من خلال مكاتب القوى العامله بالمحافظات ، قام بتحويل " 147 " من العاملين إلى مديرة أمن الإسكندرية لإستجوابهم ، تحرير محاضر ضدهم ، نتيجة إضرابهم عن العمل الذى دام 10 أيام منذ إبريل الماضى متواصلين عن العمل ،قام بحجبهم من صرف مرتب شهر مارس الذى تواصل العاملين خلاله أعمالهم داخل الشركة ، فضلا عن الشكاوى الصادرة ضدهم إلى وزارة القوى العاملة من قبل إدارة الشركة . حيث قامت الإدارة بتحويل طقم طوارىء الإسكندرية بالكامل فضلا عن قسم المحطات يبلغ عددهم " 57 " عامل ، مقسمين إلى 15بمنطقة العجمى، 15ببرج العرب27 محرم بك ، إلى مديرية أمن الإسكندرية . قام بتحويل" 90 " من العاملين فى البحيرة إلى مديريات الأمن التابعين لها مقسمين إلى كفر الدوار 15 ، ابو حمص 15 ، دمنهور 15 ، المحمودية 15 ، رشيد 15 ، كوم حماده 15 . فى سياق أخر قام العملاء بتحرير محاضر ضد رئيس مجلس الإدارة لعدم إتخاز أعماله تجاه تنفيذ المقايسات للعملاء وتوصيل الغاز إيليهم ، حملت إدارة الشركة عاتق المسئوليه الأخلاقيه على العاملين . حصلت بوابة الفجر من مصادرها على رقم أحد المحاضر الصادر صباح اليوم السبت 5 مايو " 3440 " إدارى بندر دمنهور . بينما العاملين التى حصلت الفجر على أسمائهم فى المحافظات المختلفة البحيره ( اطقم الطوارىء والمحطات بالبحيرة ) " أحمد محمود أحمد ، محمد جمال جمال الدين ، هشام شعبان ، أمين عماره ، أسامه عبدو " بينما فى الاسكندرية طقمى ( للطوارىء والمحطات )" محمود عبد العاطى ، التمامى فايز ، وليدالسيد ، ابراهيم بيومى " جاء ذالك بعد دخول العاملين والفنيين فى إضرابهم عن العمل على مدى 10 أيام متواصلين داخل مقر الشركة الكائن على ترعة المحمودية وقال العاملين لبوابة " الفجر "إن إدارة الشركة تستخدم سياسيات وصفوها بالتعسفية ضدهم، حيث فصلت العديد من العاملين خلال الفترة السابقة دون إبداء أي أسباب،فضلا عن إستخدام نفوذ رئيس مجلس الادارة بمحافظ الأقصر السابق سمير فرج محافظ الاقصر السابق مسئول مجموعة فى الشركة بحسب العاملين . مطالبين بتعديل نظام العلاج الأسري الشامل لكل عمال الشركة، ورفع حافز الصيانة إلى 200% لكل الفنيين والعمال بدل المخاطر ، فضلا عن إعادة هيكلة المرتبات إسوة بشركة غاز مصر صيانكو، إقالة مدير الموارد البشرية "
