قرر المهندس علاء فهمى وزير النقل صرف مكافأة شهر من المرتب الأساسى لجميع العاملين بالسكك الحديدة نتيجة تحسن أداء العاملين خلال الفترة الأخيرة وشكر فهمي جميع العاملين بالسكة الحديد مؤكدا علي أن إلتزامهم في أداء عملهم أدي إلي إنتظام وصول القطارات في مواعيدها وإنخفاض نسبي في للحوادث خلال الثلاثة شهور الماضية وكذلك تحسين وضع النظافة داخل القطارات والمحطات وأشار فهمي إلي أن التقدم في تحسن الاداء لا يزال بعيدا عن المستوي الذي يطمح في الوصول إليه ، و قال وزير النقل إن إستراتيجية الوزارة تهدف إلى الوصول بجميع معدلات الأداء إلى الحد الأعلى للجودة وأن صرف الحوافز مرتبط أساساً بالتحسن المستمر لأداء العنصر البشرى فى منظومة السكة الحديد، والذى يعد الركيزة الأولى لتحقيق هذا الهدف. مشيرا إلي إن السكة الحديد ليست جرارا جديدا فقط ، بل إنساناً له متطلباته وتطلعاته ويجب أن يتم الإهتمام بالعنصر البشري داخل السكة الحديد إلي جانب الإهتمام بالجرارات والمعدات حتي يكون هناك تكامل في الإرتقاء بهذا المرفق كله ، وفي السياق ذاته أكد فهمي علي أن صرف مكافآت إجادة لا يعنى بالضرورة عدم محاسبة المقصرين في أداء عملهم ، مضيفا أن فكرة محاسبة المقصر تسير بالتوازى مع مكافأة المتميز، حيث إن الهدف هو الوصول بمعدلات الحوادث إلى المستوى صفر، وأن ذلك لا يتحقق إلا ببذل الجهد من جميع العاملين فى منظومة السكة الحديد مع المتابعة المستمرة من قبل الوزير نفسه ، الجدير بالذكر أن هذه المكافأة يستفيد منها 73 ألف عامل بالسكة الحديد في مختلف الطوائف العاملة بالهيئة. وفي سياق مختلف بدأ عدد من سائقي السكة الحديد بالوجه البحري والقبلي في جمع توقيعات علي مذكرة لإرسالها إلي المهندس علاء فهمي للمطالبة بتنفيذ بطاقة الوصف الوظيفي التي أصدرها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بشأن تسوية الدرجات الوظيفية للسائقين الحاصلين علي مؤهلات متوسطة وأقل من متوسطة ، وترقيتهم لدرجة كبير سائقين وفقا لهذه البطاقة التي يرفض تنفيذها المسئولين بهيئة سكك حديد مصر .
