قرر المهندس علاء فهمى، وزير النقل، صرف مكافأة بواقع شهر من الراتب الأساسى لجميع العاملين بالسكة الحديد مقابل تحسن مؤشرات الأداء الإيجابية خلال الفترة الأخيرة، وذلك فى إطار خطة الوزارة الرامية إلى تحسين دخول العاملين فى مرفق السكة الحديد شريطة ربطها بالسلامة والأمان وانتظام الخدمة وجودتها. وأعرب وزير النقل عن شكره لجميع العاملين بالسكة الحديد على «تحسن» مستوى الأداء الذى انعكس على انخفاض الوزن النسبى للحوادث خلال الشهور الثلاثة الماضية، وانتظام مواعيد وصول القطارات بشكل لافت وزيادة الجرارات، فضلاً عن التحسن النسبى فى نظافة القطارات والعربات فى المسافات الطويلة، مشيراً إلى أن التقدم فى تحسن الأداء لايزال بعيداً عن المستوى المطموح. وشدد على أن استراتيجية وزارة النقل تهدف إلى الوصول بجميع معدلات الأداء إلى الحد الأعلى للجودة، وأن صرف الحوافز مرتبط أساساً بالتحسن المستمر لأداء العنصر البشرى فى منظومة السكة الحديد، والذى يعد الركيزة الأولى لتحقيق هذا الهدف، حيث إن السكة الحديد ليست جراراً جديداً فقط، بل إنسان له متطلباته وتطلعاته. ولفت إلى أن صرف مكافآت إجادة لا يعنى بالضرورة عدم محاسبة المقصرين بل على العكس من ذلك تماماً، مؤكداً أن محاسبة المقصر تسير بالتوازى مع مكافأة المتميز، حيث إن الهدف هو الوصول بمعدلات الحوادث إلى المستوى صفر، وأن ذلك لن يتحقق إلا ببذل الجهد من جميع العاملين فى منظمة السكة الحديد مع المتابعة المستمرة من قبل الوزير نفسه، مشيراً إلى أن الحد من الحوادث «هدف أسمى» يستحق العمل بشكل مستمر.