أعلن منير فخري عبد النور، وزير التجارة والصناعة، أنه سيتم خلال شهر إبريل الجاري إطلاق3 ملتقيات للتوظيف والتأهيل بهدف توفير فرص تشغيل أمام الشباب في محافظاتالمنيا والدقهلية والجيزة. وأوضح منير فخري، عبر بيان للصناعة، تلقى مصراوي نسخة منه، اليوم السبت، أن الملتقى يهدف إلى إتاحة نحو 20 ألف فرصة تشغيل حقيقية للشباب الباحثين عن العمل من حملة المؤهلات المتوسطة والعليا في100 شركة تمثل مختلف القطاعات الصناعية، وذلك بالتنسيق والتعاون بين مجلس التدريب الصناعي ووزارة الشباب والرياضة. وقال الوزير إن هذه الملتقيات تمثل أحد الآليات المهمة لمواجهة مشكلة البطالة التي تعاني منها مصر حالياً بشكل كبير، وأحد الحلول التي تعمل الوزارة حالياً على تنفيذها للوصول إلى أكبر عدد من الشباب في مختلف المحافظات لإعادة تأهليه لسوق العمل وفقاً لمتطلبات واحتياجات القطاعات الصناعية وذلك من خلال مجلس التدريب الصناعي التابع للوزارة وبالتعاون مع مختلف الوزارات والهيئات، مؤكداً على أن الحكومة حريصة على توفير فرص عمل لائقة للشباب وبمرتبات مجزية توفر لهم حياة كريمة داخل المجتمع. وأضاف عبد النور أن الوزارة تعمل على تطوير أساليب ونظم وبرامج التدريب المهني والتعليم الفني لمواءمة مخرجات هذه البرامج مع احتياجات سوق العمل بما يمكن من تشغيل المتدربين في وظائف حقيقية بمختلف القطاعات الصناعية والإنتاجية. وأشار إلى أن البرنامج القومي للتدريب من أجل التشغيل أتاح خلال ال6 شهور الماضية ( أكتوبر2013 - مارس 2014 ) نحو 96 ألف و139 فرصة عمل من خلال 417 شركة متنوعة عاملة في قطاعات الصناعات الغذائية والهندسية والكيماوية والملابس الجاهزة والغزل والنسيج والطباعة ومواد البناء والجلود، بالإضافة إلى القطاع التجاري والخدمات بينما بلغ عدد المتقدمين لشغل هذه الوظائف 37 ألف و60 شاب فقط . وأوضح وزير الصناعة أن كافة الوظائف التي تم توفيرها خلال ال6 أشهر الماضيين تركزت في محافظاتالقاهرة الكبرى والفيوم وأسيوط والغربية والشرقية والدقهلية والاسكندرية والمنيا وسوهاج. وأشار إلى أن مجلس التدريب الصناعي يجري حالياً تجهيز الخطة التدريبية اللازمة للمقبولين في هذه الوظائف وفقاً لاحتياجات هذه الشركات، حيث سيتم تدريبهم على أحدث المهارات والبرامج التدريبية للارتقاء بقدراتهم الانتاجية وكيفية التعامل مع أحدث المعدات والأجهزة داخل المصانع والشركات. ومن جانبه، أوضح المهندس محمود الشربيني المدير التنفيذي لمجلس التدريب الصناعي إلى أن عدد الباحثين عن العمل من الشباب الذين حضروا المقابلات وملتقيات التوظيف بلغ 37 ألف و 60 شاب، بينما بلغ عدد المقبولين طبقاً لمحاضر التثبيت بين الشركات وراغبي الوظيفة 27 ألف و 624 شاب لنحو 338 شركة أرسلت بيانات تشغيل الشباب وجاري متابعة استكمال بيانات الشركات الأخرى الخاصة بعمليات تشغيل الشباب. وحول التوزيع القطاعي لعمليات توزيع الشباب على القطاعات الصناعية المختلفة، بين المدير التنفيذي لمجلس التدريب الصناعي أن قطاع الصناعات الغذائية استحوذ على 4863 والهندسية 4732 وقطاع الخدمات 1601 والصناعات الكيماوية 2878 والملابس الجاهزة 2464 والقطاع التجاري 2687 والغزل والنسيج 222 والطباعة 976 والصناعات المعدنية 42 بينما استحوذت قطاعات مواد البناء والجلود علي 22 فرصة عمل، كما استحوذ قطاع السياحة على 708 والأخشاب 103 فرصة تشغيل . وأكد الشربيني إلى أن ما تحقق من إنجاز لتوفير فرص تشغيل حقيقية قد تعدى في بعض الشهور النسب المستهدفة، حيث كان من المستهدف أن يتم توفير فرص التشغيل ل1000 باحث عن عمل خلال شهر أكتوبر فيما تم تحقيق 1928 فرصة عمل بنسبة زيادة بلغت 193بالمئة من المستهدف، كما كان من المستهدف توفير 2000 فرصة خلال شهر نوفمبر. بينما تحقق 2464 فرصة بنسبة زيادة بلغت 123 بالمئة عن المستهدف، فيما شهد شهر ديسمبر تراجعاً حيث كان من المستهدف توفير 5000 فرصة عمل بينما تم توفير 2814 فرصة فقط، ثم جاء شهر يناير محققاً نسبة ارتفاع عن المستهدف بحوالي 110 بالمئة حيث كان من المستهدف توفير 7000 ألاف فرصة عمل وإنما تم تحقيق 7732 فرصة عمل حقيقية. كما كان من المستهدف توفير 10 آلاف فرصة خلال شهر فبراير بينما تحقق 9438 فرصة فقط أي بنسبة بلغت 94.3 بالمئة من المستهدف، وشهد شهر مارس تراجعاً شديداً حيث كان من المستهدف توفير 15 ألف فرصة تشغيل بينما تم توفير 3248 فرصة فقط أي بنسبة بلغت 21.65 بالمئة من المستهدف تحقيقه خلال هذا الشهر. وشدد المهندس محمود الشربيني على ضرورة استفادة الشباب من الفرص التي يتم الإعلان عنها، حيث لوحظ أن عدد المتقدمين لشغل الوظائف أقل بكثير من الفرص التي يتم إتاحتها وهو الأمر الذي يتطلب تغيير ثقافة العمل ونشر الوعي بين الشباب الباحثين عن العمل بأهمية العمل في القطاع الخاص.
