إعتصم اليوم العشرات من عمال ومشرفي مشروع النظافة،بمحافظة بنى سويف، أمام ديوان عام المحافظة للمطالبة برحيل القيادات الفاسدة من العاملين بالمشروع، والبدء في إجراءات تثبيتهم على درجات دائمة، وتطبيق الحد الأدنى للأجور 1200 جنيه. وقال "جابر سيد محمد" أحد العاملين بالمشروع أنه حصل على بكالوريوس الخدمة الاجتماعية قسم علاقات عامة، ونظراً لعدم حصوله على فرصة عمل تناسب مؤهله اضطر للعمل كعامل نظافة بالمشروع ، ومنذ لقائه بمحافظ بنى سويف قبل عام مضى وعده بالتثبيت خلال 3 شهور ولم ينفذ المحافظ وعوده حتى الآن. وأوضح كلا من رجب كمال وطه حسين ،عاملا نظافة، انهم يعملون منذ عام ونصف ولم يتم تثبيتهم حتى الآن ، لافتين أن رواتبهم لا تتعدى 360 جنيه ،وطالبا المحافظ بتثبيتهم قبل بلوغ سن المعاش، وتطبيق الحد الأدنى للأجور 1200 جنيه. وطالب صالح حسن ،مشرف نظافة، وأحمد شعبان ،سائق، برحيل مدير المشروع الذي يتقاضى الاف الجنيهات شهريا، فضلا عن معاملته السيئة للعمال ، وتستره على الفساد المتورط فيه بعض العاملين بالمشروع. ويتسأل "خالد جمال " عن كيفية سيتم التعامل معهم فى حالة إصابة أحدهم ،واصفا أن التعامل معهم فى المستشفيات بالمخلفات الطبية الخطرة الناتجة عن المستشفيات والعيادات. ومن ناحيته أكد العميد "أشرف عمران" ،مدير إدارة الأزمات بالمحافظة، أنه تم إرسال ملفات جميع العاملين المؤقتين على مستوى المحافظة إلى وزارة المالية والجهاز المركزى للتنظيم والإدارة تمهيد لتثبيتهم على درجات دائمة. وأضاف أنهم مازالو فى إنتظار الرد من جانب الدولة ، أما بالنسبة إلى الحد الأدنى للأجور فهى خطة الدولة كاملة، فإذا تم تطبيقه فسيطبق بالتبعية على العاملين بمشروع النظافة، وعن إتهام العاملين لقيادات مشروع النظافة ب"الفساد"، طالب "عمران" العمال بتقديم أي مستندات لديهم تثبت فساد هذه القيادات، حتى يتم التحقيق فيها.