* دراسة زيادة مكافأة نهاية الخدمة إلى 100 شهر على آخرمرتب.. ومخاطبة وزارة المالية لزيادة بدل العدوى من 60% إلى 100% كتبت – وفاء شعيرة : قال د. على عبد الرحمن محافظ الجيزة أنه سيتم تكليف خبير إكتوارى لدراسة إنشاء صندوق تكافل ووضع الأسلوب الأمثل لإدارته وإعداد المشتركين فيه والاشتراكات المطلوبة ودراسة زيادة مكافأة نهاية الخدمة إلى 100 شهر على آخر مرتب. وأوضح المحافظ إنه وافق على صرف حافز ال200% الذى يحصل عليه العاملون بهيئة نظافة وتجميل الجيزة مع المرتب الشهرى بدلا من الصرف الحالى فى استمارة مستقلة وذلك استجابة لمطالب العاملين بالهيئة. كما وافق المحافظ على صرف 150 جنيه شهرياً لجميع العاملين بالهيئة بصفة دورية بدلاً من المنحة التى كانوا يحصلون عليها فى المناسبات والأعياد السنوية كالمولد النبوى وشهر رمضان وعيد الفطر ودخول المدارس. وأضاف عبد الرحمن أنه سيتم احتساب كل ساعة عمل إضافى بساعة ونصف ويكافىء العامل طبقاً لذلك بالإضافة إلى صرف مقابل العمل بالعطلات الرسمية وأيام الجمعة والسبت فى استمارة منفصلة عن المرتب الشهرى. وأكد المحافظ أنه تم كذلك مخاطبة الدكتور ممتاز السعيد وزير المالية لزيادة بدل العدوى من 60% إلى 100% ومساواة جميع العاملين بالهيئة فى بدل المخاطر.. وقال أنه سيتم دراسة عودة المفصولين والموقوفين عن العمل طبقاً للقوانين والقواعد المنظمة. وأشار عبد الرحمن إلى إنه مع كافة المطالب المنطقية للعاملين وانه لايمكن له شخصيا أو لأى مسؤل أن يبخل على العاملين بالجهات الواقعة فى نطاق مسؤليتة طالما كانت ممكنة ومشروعة ومنطقية، مشيرا فى ذات الوقت إلى أنه ينتظر الكثير من العاملين بالهيئة لتحسين الخدمة المقدمة لمواطنى المحافظة لاسيما وان هيئة نظافة الجيزة لها دور تاريخى فى هذا الشأن.