أكد د. فتحي فكري وزير القوي العاملة والهجرة - اليوم الأحد - أن يوم شم النسيم، يعتبر إجازة بأجر كامل للعاملين بالقطاع الخاص، تطبيقًا إلى أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003 ، والمعدل بالقرار الوزاري رقم 49 لسنة 2009، بشأن تحديد أيام الأعياد التي تعتبر أجازة بأجر كامل. موضحاً أنه يجوز لصاحب العمل تشغيل العامل في هذا اليوم، إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، ويستحق العامل في هذه الحالة، بالإضافة إلى أجره عن هذا اليوم مثل هذا الأجر.