أكدت مصادر بجامعة بني سويف أن الدكتور أمين لطفي، القائم بعمل رئيس الجامعة، قد قام بتشكيل لجان لمراجعة كافة الصناديق والمشاريع الإنشائية والخدمية بالجامعة، والتي تشمل مركز المعلومات ومركز التعليم المفتوح والصناديق الخاصة ورعاية الشباب والمطبعة ومشروعات الجودة والنظم والمعلومات والحاسب الآلي. أشارت المصادر إلى تفشي العديد من صور الفساد داخل الجامعة بشكل خطير مثل التفاوت فى دخول العاملين، واحتكار موظفي مكاتب رئيس الجامعة ونوابه وعمداء الكليات للمزايا المالية والحوافز الإضافية والمكافآت في إشارة للمبالغ الطائلة التي يتقاضونها شهريًا، وأكدت المصادر أن قرار إيقاف صرف المكافآت وإعادة توزيعها على جميع العاملين بالجامعة بالتكافؤ وفقا للجهد والأداء كان قرارًا صائبًا. أوضحت المصادر أن رئيس الجامعة قرر التعاقد مع 20 من ضباط القوات المسلحة المتقاعدين براتب 1200 جنيه شهريًا، إضافة إلى 200 فرد أمن براتب 650 جنيها، لإعادة تشكيل الحرس الجامعي الجديد فضلًا من 25 من شركات حراسة خاصة للمنشآت الجامعية من الخارج ليلًا. تقرر تشكيل لجنة خاصة لحصر احتياجات الجامعة من العمالة الإدارية والفنية والخدمات المعاونة، وتوفير العديد من فرص العمل لشباب بني سويف إلى جانب تحسين دخل العاملين بالجامعة دائمين ومتعاقدين ومؤقتين، وزيادة مكافأة الامتحانات من 205 أيام إلى 410 أيام وزيادة الحافز الشهري للجميع بواقع 150 %. تقرر أيضًا تشكيل لجنة من أعضاء هيئة التدريس والإداريين لإعادة النظر فى القواعد والتنظيمية للأجر الإضافي لكافة العاملين على مستوى الجامعة فضلًا عن تثبيت المتعاقدات من مساعدي التمريض وتسوية حالة المنتدبين من جهات أخرى تحقيقًا لاستقرار العمل الوظيفي بالجامعة.